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DSP Production Process Expert (m/w/d)

Datum: 01.01.2022

Standort: Ulm, DE, 89079

Unternehmen: Teva Pharmaceuticals

Wer sind wir

Wir wollen das Leben unserer Patienten verbessern. Das ist unsere tägliche Mission. Unser Stolz sind unsere 2.500 Mitarbeiter, die jeden Tag Millionen Menschen mit wichtigen Arzneimitteln versorgen. Gesundheit braucht eine gesunde Umwelt, davon sind wir überzeugt und stellen als Umwelt-Pionier der deutschen Pharmaindustrie unsere deutschen Standorte 2021 klimaneutral. Und das ist noch längst nicht alles: Wir sind weltweit in über 80 Ländern vertreten, der Marktführer im Bereich Generika, das Zuhause von Deutschlands bekanntester Arzneimittelmarke ratiopharm und ein führender Hersteller von Biopharmazeutika. Insgesamt bieten wir eine breite Palette von ca. 700 Produkten an. Dazu gehören innovative Arzneimittel, Generika und frei verkäufliche Medikamente.
 

Kurz gesagt: Wir sind Teva – und darauf sind wir sehr stolz!

 

Wenn Sie genauso ticken wie wir und dazu noch jemand sind, dem es Spaß macht, unbekannte Wege zu gehen - dann möchten wir Sie gerne kennenlernen. Begeistern Sie sich zudem für globale Märkte und Technologien? Und möchten Sie bei einem führenden Anbieter von Generika und Biopharmazeutika die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten? Fantastisch! Dann werden Sie doch Teil unseres Teams!

 

Neugierig? Dann schauen Sie mal bei uns rein: https://www.youtube.com/embed/73i_f4kpfVU?rel=0&showinfo

Ein Tag im Downstream Processing

Um für unsere Patienten die Versorgung mit biopharmazeutischen Produkten sicherzustellen, bauen wir eine neue innovative Anlage für die biopharmazeutische Produktion am Teva-Standort in Ulm mit dem Namen Genesis-Projekt. Unser interdisziplinäres Team hat das Detail Design der hochautomatisierten, großvolumigen Anlage erfolgreich abgeschlossen und wir gehen nun mit großen Schritten auf die Inbetriebnahme/Qualifizierung, den Technologietransfer und letztendlich auf die produktive Nutzung der Anlage zu.
In Ihrer neuen Rolle als Production Process Expert (m/w/d) sind Sie für Prozesstransfers in unseren Bereich „Downstream Processing“ (DSP) verantwortlich.
Innerhalb eines Transferprojekts sind Sie Teil eines interdisziplinären, internationalen Projektteams und erstellen selbstständig Facility-Fit-Studien und Process Maps. Diese dienen Ihnen anschließend als Basis für die Durchführung der Prozessrisikoanalyse und der Erstellung der Chargendokumentation. Sie erstellen Prozessvalidierungsdokumente, wirken bei Vergleichbarkeitsstudien mit und unterstützen des Weiteren bei der Dossier Erstellung.
Im Produktionsbetrieb obliegen Ihnen die Auswertung und das Monitoring bzw. die Trendanalyse der Herstellprozesse. In Ihrer Funktion als Prozessexperte sind Sie bei erforderlichen Prozessanpassungen der direkte Ansprechpartner für die Produktion und unterstützen als SME bei der Bearbeitung von Abweichungsmeldungen oder Änderungsanträgen.
Als Mitarbeiter (m/w/d) im Genesis-Projekt haben Sie die Chance in einem hoch motivierten, multidisziplinären Team zu arbeiten und unsere Prozesse aktiv mitzugestalten.
Weitere Details über die Teva Biotech in Ulm und das Genesis-Projekt finden Sie unter: https://www.teva.de/teva-biotech

Wen suchen wir

Sie sind

... ein proaktiver Denker (m/w/d), der Teamwork und interdisziplinäre Zusammenarbeit fördert
... mit den Abläufen während eines biopharmazeutischen Prozesstransfers vertraut und haben in diesem Bereich bereits Erfahrungen gesammelt
... mit biotechnologischen Produktionsprozessen und der Interpretation von Prozessdaten vertraut
... erfahren in der Erstellung und Prüfung von produktspezifischen und verfahrenstechnischen Prozesstransferdokumente
... in der Lage als Fachexperte aufzutreten und prozesstechnische Fragen zu beantworten


Haben Sie

... ein abgeschlossenes Studium der Biotechnologie, Bioverfahrenstechnik, Bioingenieurwesen, oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit entsprechender Berufserfahrung
... eine abgeschlossene Ausbildung mit Zusatzqualifikation zum Meister/Techniker einer vergleichbaren Fachrichtung und bringen eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich biopharmazeutische Produktion mit
... Erfahrung in automatisierten Produktionsprozessen idealerweise in einer großtechnischen, biopharmazeutischen, Multi-Produkt-Anlage?
... ein fundiertes Prozessverständnis, idealerweise im Bereich Proteinaufreinigung
... Expertise auf dem Gebiet des Prozesstransfers biopharmazeutischer Produktionsprozesse
... Kenntnisse in der Verfahrens- und Anlagentechnik
... Erfahrung im Bereich Prozessvalidierung
... sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift?
... Spaß daran, in einem motivierten Team zu arbeiten und sich neuen Herausforderungen zu stellen

Was bieten wir

Bei Teva

... kümmern wir uns um Ihre Gesundheit (u. a. durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement, eine Betriebsärztin, Physiotherapie, Sportangebote und eine Betriebskantine)
... haben Sie Zeit für Ihre Familie (durch einen eigenen Betriebskindergarten und Ferienfreizeiten für Schulkinder, sowie 30 Urlaubstage)
... können Sie Ihr Potential entfalten (durch ein umfassendes virtuelles Fortbildungsprogramm)
... werden Ihre Leistungen entsprechend wertgeschätzt (z. B. durch Anerkennungs- und Senior Leaders Programme, sowie verschiedene Firmenevents)
... denken wir gemeinsam mit Ihnen an Ihre Zukunft (z. B. durch eine betriebliche Altersversorgung)

Function

Manufacturing

Berichtet an

Senior Manager DSP Genesis

Kontakt

Julita Mlynska
Human Resources

Arbeiten Sie bereits @TEVA?

Wenn Sie ein aktueller Teva-Mitarbeiter sind, können Sie sich über die interne Karriereseite unter "Employee Central" registrieren. Auf diese Weise wird Ihre Bewerbung vorrangig behandelt. Sie können auch Möglichkeiten sehen, die ausschließlich Teva-Mitarbeitern zugänglich sind. Verwenden Sie den folgenden Link, um zu suchen und sich zu bewerben: Interne Karriereseite

* Die interne Karriereseite ist auch über Ihr Heimnetzwerk verfügbar. Wenn Sie Probleme bei der Eröffnung Ihres EC-Kontos haben, wenden Sie sich bitte an Ihren lokalen HR / IT-Partner.

Equal Employment Opportunity - Verpflichtung

Teva fördert die berufliche Chancengleichheit. Gleichheit bedeutet für uns, alle Mitarbeiter unabhängig von Alter, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischem oder nationalem Hintergrund, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Religion oder Glauben, körperlichen Fähigkeiten oder besonderen Bedürfnissen und/oder chronischen Krankheiten, Erbanlagen oder anderen, landesspezifisch relevanten geschützten Merkmalen gleich zu behandeln.