Loading...
Share this Job

Medical Affairs Adviser

Date: Oct 14, 2021

Location: Kiev, UA, 01000

Company: Teva Pharmaceuticals

Інформація про компанію:

 

Фармацевтична компанія Teva з 1901 року займається розробкою та виготовленням якісних та доступних лікарських засобів у більше ніж 60 країнах для понад 200 мільйонів людей щодня. Портфоліо Teva нараховує понад 200 генеричних та оригінальних лікарських засобів, які застосовуються у більшості ключових терапевтичних напрямів. Ми створюємо можливості для кращого життя, і в усьому, що робимо, дотримуємось найвищих стандартів етичного ведення бізнесу та доброчесності.

 

В Україні Teva (ТОВ «Тева Україна») об'єднує близько 400 співробітників і є найбільшою міжнародною фармацевтичною компанією та одним з трьох лідерів українського фармацевтичного ринку. *За даними Proxima Research про обсяги продажів у 2020 р.

Основні обов'язки:

 

  • Пошук незадоволених медичних потреб в лікувально-профілактичному процесі та висунення пропозицій щодо способів їх задоволення;
  • Розробка річних медичних планів та реалізація схвалених медичних активностей, згідно із встановленим календарним графіком;
  • Розробка навчальних програм та непромоційних матеріалів, поширення їх серед внутрішніх зацікавлених осіб та спеціалістів охорони здоров’я з метою підвищення рівня їх медичних знань;
  • Взаємодія із зовнішніми експертами та галузевими лідерами професійної думки з метою обміну з ними науково-медичною інформацією;
  • Валідація стратегії просування лікарських засобів, а також промоційних матеріалів компанії на предмет їх наукової достовірності та збалансованості;
  • Підготовка відповідей на медичні запити спеціалістів охорони здоров’я;
  • Консультування з медичних питань фахівців служби маркетингу та продажів, а також фахівців регуляторного та інших підрозділів.

Вимоги:

 

  • Вища медична освіта;
  • Досвід роботи в медичній службі або маркетингу від двох років;
  • Англійська мова на рівні Upper-Intermediate та вище;
  • Володіння пакетом програм Microsoft Office;
  • Вміння знаходити медичну інформацію, достовірну з наукової точки зору, та коректно інтерпретувати її;
  • Самостійність, ініціативність, критичне мислення.

Ми пропонуємо:

 

  • Офіційне працевлаштування, конкурентну заробітну плату;
  • Медичне страхування (з покриттям COVID-19);
  • Матеріально-технічне забезпечення;
  • Службовий автомобіль;
  • Оплату харчування;
  • Новий досвід та роботу у високоетичному середовищі.

Рівні можливості:

 

Teva прагне до рівних можливостей. Глобальна політика Teva передбачає рівні можливості працевлаштування незалежно від віку, раси, віросповідання, кольору шкіри, релігії, статі, інвалідності, вагітності, стану здоров'я, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, походження, національного або етнічного походження або будь-якого іншого юридично визнаного статусу, який має право на захист відповідно до чинного законодавства.