Loading...
Share this Job

Mgr Commercial Trainer

Date: Jul 21, 2021

Location: Kiev, UA, 01000

Company: Teva Pharmaceuticals

Інформація про компанію:

 

Фармацевтична компанія Teva з 1901 року займається розробкою та виготовленням якісних та доступних лікарських засобів у більше ніж 60 країнах для понад 200 мільйонів людей щодня. Портфоліо Teva нараховує понад 200 генеричних та оригінальних лікарських засобів, які застосовуються у більшості ключових терапевтичних напрямів. Ми створюємо можливості для кращого життя, і в усьому, що робимо, дотримуємось найвищих стандартів етичного ведення бізнесу та доброчесності.

 

В Україні Teva (ТОВ «Тева Україна») об'єднує близько 400 співробітників і є найбільшою міжнародною фармацевтичною компанією та одним з трьох лідерів українського фармацевтичного ринку. *За даними Proxima Research про обсяги продажів у 2020 р.

 

Наразі ми шукаємо бізнес-тренера у відділ управління ефективністю бізнесу.

Наші очікування від кандидатів:

 

  • Досвід роботи на аналогічній посаді від 2-х років у фармацевтичній галузі;
  • Досвід роботи в продажах буде додатковою перевагою;
  • Досвід створення власних тренінгових програм;
  • Досвід проведення онлайн тренінгів та вебінарів;
  • Досвід взаємодії з командами регіональних менеджерів та медичних представників (F2F та віддалено);
  • Розвинені комунікаційні та презентаційні навички;
  • Навички коучингу та вирішення конфліктів;
  • Англійська мова на рівні Upper-Intermediate та вище;
  • Готовність до частих відряджень (70% робочого часу, після повернення з віддаленого режиму роботи)

Ваш функціонал включатиме:

 

  • Аудит системи навчання компанії;
  • Проведення навчання, оцінки і розвиток навичок польових співробітників (Rx та OTC) – медичні представники, регіональні менеджери, дистрікт менеджери;
  • За потребою – проведення навчання для співробітників відділів підтримки;
  • Участь в оновленні проєкту по адаптації співробітників та менторингу;
  • Розробка планів навчання (внутрішніх та зовнішніх) та власних тренінгових програм;
  • Формування та розвиток навичок віддаленої роботи співробітників польової служби за допомогою сучасних каналів комунікації;
  • Контроль проходження навчання польовими співробітниками, розробка форм оцінки;
  • Участь у проєктах по навчанню, що створюються штаб-квартирою.

Ми пропонуємо:

 

  • Офіційне працевлаштування;
  • Медичне страхування (з покриттям COVID-19);
  • Корпоративний автомобіль;
  • Мобільний зв'язок;
  • Харчування.

Рівні можливості:


Teva прагне до рівних можливостей. Глобальна політика Teva передбачає рівні можливості працевлаштування незалежно від віку, раси, віросповідання, кольору шкіри, релігії, статі, інвалідності, вагітності, стану здоров'я, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, походження, національного або етнічного походження або будь-якого іншого юридично визнаного статусу, який має право на захист відповідно до чинного законодавства.